Het Nieuwe Tussen 2015

Actieonderzoek is gericht op het realiseren van concrete verandering en vernieuwing. Het is bij uitstek te gebruiken in een dynamische omgeving vanwege het gericht combineren van veranderen, leren en kennis ontwikkelen. Het is geworteld in de praktijk en draagt ook direct bij aan die praktijk. ‘Hoe kunnen we de in de praktijk opgedane kennis ontsluiten, zowel veranderkundig als wetenschappelijk’, zo vraagt Danielle Zandee, hoogleraar Duurzame Organisatieontwikkeling aan Nyenrode Business Universiteit, zich af. Zandee: ‘Door actieonderzoek kan ik onderzoeken wat mijn waarden zijn. Waar mag ik me tegenaan bemoeien? Het is een verrijking van het repertoire van organisatieveranderkunde. Het is een zoektocht naar theoretische en methodologische vernieuwing met Practice as the site of knowing. Hoe kunnen we door met elkaar aan het werk te zijn verandercapaciteit ontwikkelen? Hoe kunnen we complexiteit omarmen?’ Generativiteit is voor Zandee een leidende waarde. Hoe kan je generaliseren wat je ontdekt? Zandee: ‘ Ik kies daar een paradoxale weg in. Juist door in te zoomen op het kleine dagelijkse en door me af te vragen hoe je de rijkdom die je daar vindt, mee kunt nemen naar andere mensen, die daar vervolgens hun eigen stappen mee kunnen maken. Het is Practice bases evidence .’